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Airbus Atlantic - HO Pilot Seats Programs (All Gender)

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Engineering Jobs

Airbus Atlantic - HO Pilot Seats Programs (All Gender)

full-timePosted: Dec 18, 2025

Job Description

Job Description:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?! 

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Notre site Airbus Atlantic basé à Rochefort (17) recherche son futur "HO Pilot Seats Programs (All Gender)".

Votre mission
Vos missions principales consisteront à :

  • Piloter le compte de résultat du programme Sièges Pilotes, sous la responsabilité du Directeur Développement et Programmes Externes d’Airbus Atlantic.

  • Gérer les coûts, la qualité et les performances tout au long du cycle de vie des programmes Sièges Pilotes ( R&T, Développement, Série, Après-vente).

  • Garantir l’atteinte de tous les objectifs du programme (performance produit, qualité, délais de livraison, objectifs financiers, y compris le compte de résultat) et le respect des engagements de l’entreprise envers le client.

  • Piloter l'organisation du programme (4 collaborateurs directs et l'équipe multifonctionnelle [ingénierie, production/industrie, chaîne d'approvisionnement, achats, qualité, etc.]), optimiser et gérer les ressources, les conflits, les risques et les opportunités.

  • Gérer l'ensemble des programmes Airbus, ainsi que plusieurs autres programmes dont le F10X  (Les sièges pilotes du F10X sont en phase finale de développement, proches de la phase d'installation de l'avionique (EIS)).

  •  Le marché de l'après-vente représente une partie importante du CA.

Parlons de vous !

Vous justifiez d'une solide expérience en gestion de projets et/ou de programmes (Certification Gestion de projet "gold" ou équivalent, ou gestion d'une Business Line).

Vous avez une bonne connaissance technique du monde des équipements et/ou du monde de la cabine ou du cockpit.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à motiver des équipes pluridisciplinaires.
Vous vous épanouissez dans un environnement où vous avez la liberté de prendre des initiatives, de partager vos idées et de contribuer au développement des projets.
Vous communiquez avec clarté et savez adapter votre discours à votre public.
Maîtrise du français et de l'anglais (niveau B2 minimum) requise.


Parlons de nous !
Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d’affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace. 
Pour en savoir plus : vidéo

Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c’est aussi : 

  • Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.  

  • Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.

  • L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure. 

  • Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.

  • Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).

  • Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.

  • Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Atlantic

Contract Type:

Permanent

-----

Classe Emploi (France): Classe H16

Experience Level:

Professional

Job Family:

Leadership <JF-FA-EM>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Locations

  • Rochefort,

Salary

Estimated Salary Rangemedium confidence

55,000 - 85,000 EUR / yearly

Source: ai estimated

* This is an estimated range based on market data and may vary based on experience and qualifications.

Skills Required

  • Leadership and ability to motivate multidisciplinary teamsintermediate
  • Clear communication with ability to adapt discourse to audienceintermediate
  • Thrives in an environment with freedom to take initiatives, share ideas, and contribute to project developmentintermediate
  • Project/program managementintermediate
  • Technical knowledge of equipment/cabin/cockpitintermediate
  • French and English (B2 minimum)intermediate
  • Awareness of compliance risks and commitment to integrityintermediate

Required Qualifications

  • Solid experience in project and/or program management (Gold Project Management Certification or equivalent, or management of a Business Line) (experience)
  • Good technical knowledge of equipment world and/or cabin or cockpit (experience)
  • Mastery of French and English (minimum B2 level) (experience)

Responsibilities

  • Pilot the profit and loss account of the Pilot Seats program, under the responsibility of the Director of Development and External Programs at Airbus Atlantic
  • Manage costs, quality, and performance throughout the lifecycle of Pilot Seats programs (R&T, Development, Serial, After-sales)
  • Ensure achievement of all program objectives (product performance, quality, delivery deadlines, financial objectives including P&L) and compliance with company commitments to the customer
  • Pilot the program organization (4 direct collaborators and multifunctional team [engineering, production/industry, supply chain, purchasing, quality, etc.]), optimize and manage resources, conflicts, risks, and opportunities
  • Manage all Airbus programs, as well as several other programs including F10X (Pilot seats of F10X in final development phase, close to avionics installation phase - EIS)
  • Manage after-sales market representing a significant part of revenue

Benefits

  • general: On-site company restaurant
  • general: CSE (leisure & family benefits)
  • general: Company parking
  • general: Company mutual insurance (family)
  • general: Ambitious projects at the cutting edge of technology
  • general: Proximity and human dimension environment with engaged and supportive team
  • general: Learning and evolution opportunities with personalized career development
  • general: Freedom to take initiatives
  • general: Flexible working arrangements
  • general: Employee shareholding plan
  • general: Employee savings plan
  • general: Diversity and inclusion policy with equal opportunities

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Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Notre site Airbus Atlantic basé à Rochefort (17) recherche son futur "HO Pilot Seats Programs (All Gender)".

Votre mission
Vos missions principales consisteront à :

  • Piloter le compte de résultat du programme Sièges Pilotes, sous la responsabilité du Directeur Développement et Programmes Externes d’Airbus Atlantic.

  • Gérer les coûts, la qualité et les performances tout au long du cycle de vie des programmes Sièges Pilotes ( R&T, Développement, Série, Après-vente).

  • Garantir l’atteinte de tous les objectifs du programme (performance produit, qualité, délais de livraison, objectifs financiers, y compris le compte de résultat) et le respect des engagements de l’entreprise envers le client.

  • Piloter l'organisation du programme (4 collaborateurs directs et l'équipe multifonctionnelle [ingénierie, production/industrie, chaîne d'approvisionnement, achats, qualité, etc.]), optimiser et gérer les ressources, les conflits, les risques et les opportunités.

  • Gérer l'ensemble des programmes Airbus, ainsi que plusieurs autres programmes dont le F10X  (Les sièges pilotes du F10X sont en phase finale de développement, proches de la phase d'installation de l'avionique (EIS)).

  •  Le marché de l'après-vente représente une partie importante du CA.

Parlons de vous !

Vous justifiez d'une solide expérience en gestion de projets et/ou de programmes (Certification Gestion de projet "gold" ou équivalent, ou gestion d'une Business Line).

Vous avez une bonne connaissance technique du monde des équipements et/ou du monde de la cabine ou du cockpit.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre capacité à motiver des équipes pluridisciplinaires.
Vous vous épanouissez dans un environnement où vous avez la liberté de prendre des initiatives, de partager vos idées et de contribuer au développement des projets.
Vous communiquez avec clarté et savez adapter votre discours à votre public.
Maîtrise du français et de l'anglais (niveau B2 minimum) requise.


Parlons de nous !
Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d’affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace. 
Pour en savoir plus : vidéo

Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c’est aussi : 

  • Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.  

  • Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d’un collectif engagé et solidaire.

  • L’opportunité d’apprendre et d’évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure. 

  • Avoir la liberté d’entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.

  • Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d’entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d’entreprise (famille).

  • Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.

  • Son plan d'actionnariat salarié et son plan d’épargne salariale.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Atlantic

Contract Type:

Permanent

-----

Classe Emploi (France): Classe H16

Experience Level:

Professional

Job Family:

Leadership <JF-FA-EM>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Locations

  • Rochefort,

Salary

Estimated Salary Rangemedium confidence

55,000 - 85,000 EUR / yearly

Source: ai estimated

* This is an estimated range based on market data and may vary based on experience and qualifications.

Skills Required

  • Leadership and ability to motivate multidisciplinary teamsintermediate
  • Clear communication with ability to adapt discourse to audienceintermediate
  • Thrives in an environment with freedom to take initiatives, share ideas, and contribute to project developmentintermediate
  • Project/program managementintermediate
  • Technical knowledge of equipment/cabin/cockpitintermediate
  • French and English (B2 minimum)intermediate
  • Awareness of compliance risks and commitment to integrityintermediate

Required Qualifications

  • Solid experience in project and/or program management (Gold Project Management Certification or equivalent, or management of a Business Line) (experience)
  • Good technical knowledge of equipment world and/or cabin or cockpit (experience)
  • Mastery of French and English (minimum B2 level) (experience)

Responsibilities

  • Pilot the profit and loss account of the Pilot Seats program, under the responsibility of the Director of Development and External Programs at Airbus Atlantic
  • Manage costs, quality, and performance throughout the lifecycle of Pilot Seats programs (R&T, Development, Serial, After-sales)
  • Ensure achievement of all program objectives (product performance, quality, delivery deadlines, financial objectives including P&L) and compliance with company commitments to the customer
  • Pilot the program organization (4 direct collaborators and multifunctional team [engineering, production/industry, supply chain, purchasing, quality, etc.]), optimize and manage resources, conflicts, risks, and opportunities
  • Manage all Airbus programs, as well as several other programs including F10X (Pilot seats of F10X in final development phase, close to avionics installation phase - EIS)
  • Manage after-sales market representing a significant part of revenue

Benefits

  • general: On-site company restaurant
  • general: CSE (leisure & family benefits)
  • general: Company parking
  • general: Company mutual insurance (family)
  • general: Ambitious projects at the cutting edge of technology
  • general: Proximity and human dimension environment with engaged and supportive team
  • general: Learning and evolution opportunities with personalized career development
  • general: Freedom to take initiatives
  • general: Flexible working arrangements
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