Job Description:

Standort

Unser Standort ist nur einen Katzensprung von München, der schönen Hauptstadt von Bayern, entfernt. Du magst Sport und andere Outdoor-Aktivitäten? Die Alpen und der Starnberger See sind in einer Stunde zu erreichen und bieten eine Vielzahl von Freizeitaktivitäten. 

Vorteile

• Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen

• 30 Tage bezahlter Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe

• Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven

• Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Auto Leasing, Sonderkonditionen bei Versicherungen, Bezuschussung im öffentlichen Personennahverkehr, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen

• Vor-Ort-Einrichtungen: standortnaher Kindergarten, Arzt für Check-ups und andere gesundheitsbezogene Dienstleistungen, Kantine und Cafeteria, Fitness Studio

• Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit) 

• Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Steuerung aller kommerziellen und vertraglichen Angelegenheiten für komplexe Angebote 

• Vertretung der Commercial & Contracts Funktion bei internen Freigabereviews (Maturity Gates 1-4 und RMCs) und Erstellung der dazu erforderlichen Dokumentation

• Erstellung von kommerziellen Angebotsunterlagen in enger Zusammenarbeit mit dem Angebotsteam

• Abstimmung vertraglicher und kommerzieller Belange und Risiken mit Procurement

• Unterstützung bei Partnerschaften mit Dritten, einschließlich NDAs, MoUs, Teaming- und Konsortialvereinbarungen.

• Koordination der Schnittstelle zu anderen Funktionen wie Recht, Compliance, Steuern, Versicherungen, Finanzen, Treasury, Offset und Beschaffung als proaktives Mitglied eines funktionsübergreifenden Teams

• Leitung der Vertragsverhandlungen mit Kunden und Partnern für eine Vielzahl von Vertragsvereinbarungen für unterschiedliche industrielle Szenarien;

• Definition und Umsetzung einer Risikominderungsstrategie die auch den Einfluss technischer Risiken auf die vertraglichen und kommerziellen Risiken erfasst

• Proaktive Steuerung des Forderungs-/Änderungsmanagements laufender Projekte und Erstellen der erforderlichen Dokumentation

• Bereitstellung kommerzieller und vertraglicher Expertise auch durch Schulungen und eine aktive Rolle bei der Verbesserung der Qualität von Verträgen und Prozessen

Gewünschte Fähigkeiten und Qualifikationen

• Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbar

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Angebots- und Vertragsmanagement idealerweise in der Verteidigungsindustrie oder im öffentlichen Beschaffungssektor

• Grundkenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Preisrecht wären wünschenswert

• Erfahrung im Management komplexer Projekte sowie fundierte Kenntnisse der gängigen Projektmanagement Standards (z.B.: PMI, Prince2)

• Affinität zu technisch anspruchsvollen Produkten und Dienstleistungen.

• Hohes Maß an Kundenorientierung und Erfahrung im Stakeholder-Management

• Fähigkeit, fokussiert und unter Zeitdruck zu arbeiten.

• Englisch und Deutsch in Wort und Schrift; Französisch ist ein Plus

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Defence and Space GmbH

Employment Type:

Permanent

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Experience Level:

Professional

Job Family:

Sales, Marketing & Commercial Contracts <JF-MC-VE>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.