Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut.

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage de fin d'études vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au cœur d’une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Une offre de stage intitulée « STAGE 2026 - Digitalisation : suivi activité et performance industrielle (F/H) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Helicopters sur son site de Marignane (13).

Vous rejoindrez le département « Systems & Equipments » en charge de la fabrication de systèmes électriques et la réparations d’équipements électroniques.

Votre stage consistera à :

• Digitaliser le suivi de la performance industrielle de nos ateliers : mesurer la performance de l'entreprise via la collecte, la consolidation et la synthèse d'indicateurs de performance.

• Gérer les performances en facilitant l'échange des parties prenantes sur les données de performance, l'analyse des causes profondes et les recommandations afin de permettre la prise de décision.

• Identifier/définir des projets d'amélioration pour atteindre les performances visées.

Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en février 2026 (cette période est indicative et pourra être ajustée).

Ce stage nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Vos principales missions consisteront à :

• Identifier les indicateurs existants.

• Définir avec les équipes le contenu du management visuel.

• Digitaliser les indicateurs et les informations sélectionnées.

• Déployer la solution et accompagner les actions d’amélioration.

Votre tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

• Gestion de projet : respect des plannings, plan de communication et suivi des actions.

• Développement informatique.

• Autonomie et capacité de fédérer.

Votre carte d’embarquement pour cette aventure :

Vous êtes actuellement en master 2 / 5ème année d'école d'ingénieur en informatique ou un domaine équivalent.

Vous possédez idéalement les compétences suivantes :

● Compétences techniques :

• Connaissances/Compétences en informatique : suite Google, Looker Studio et Apps Script.

• Connaissances/Compétences en gestion de projet.

• Connaissances/Compétences en gestion de planning.

● Soft skills :

• Proactivité.

• Esprit d'équipe.

• Sens de l'organisation.

• Autonomie.

● Langues :

• Français : niveau C1 minimum.

• Anglais : niveau B2 minimum.

Notre processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Regardez notre vidéo pour avoir un aperçu du site de Marignane :

https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g

Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Helicopters SAS

Employment Type:

Internship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Improvement & Performance Management <JF-BI-IP>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.