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Asistente de Recursos Humanos, PXT

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Human Resources Jobs

Asistente de Recursos Humanos, PXT

full-timePosted: Oct 1, 2025

Job Description

Nuestra misión en Amazon es ser la empresa más centrada en el cliente de la Tierra, y nuestro galardonado equipo de Recursos Humanos es una parte clave para lograr ese objetivo. Amazon es una de las marcas más reconocidas en el mundo porque distribuimos millones de productos a nuestros clientes. Hacer nuestro mejor esfuerzo por nuestros clientes es de donde obtenemos nuestra energía, y es por eso que encontrará que abordamos las cosas de manera diferente aquí. En Amazon nos esforzamos por ser el Mejor Empleador de la Tierra.El Asistente de Recursos Humanos trabaja estrechamente con Recursos Humanos y los equipos de liderazgo para garantizar una excelente experiencia para nuestros asociados y gerentes.Estamos buscando una persona dinámica, organizada y proactiva para unirse a nuestro departamento de Recursos Humanos como Asistente de Recursos Humanos (HRA) en nuestra Estación de Entrega.Key job responsibilities• Serás el primer punto de contacto para nuestros asociados e impulsarás una experiencia positiva para ellos.• Atenderás consultas diarias (por ejemplo, sobre salarios, asistencia, orientación sobre políticas) y, cuando sea necesario, dirigirás las consultas a la persona o equipo más adecuado para resolverlas.• Elaborarás informes y análisis de RRHH, incluyendo métricas clave como ausentismo, rotación, recuento de personal, etc.• Apoyarás a RRHH y a la gerencia en una amplia variedad de temas y proyectos relacionados con el personal, incluyendo el apoyo para actividades de compromiso.• Proporcionarás información gerencial precisa y oportuna, asegurando el cumplimiento de los procesos de la Compañía, requisitos de protección de datos y mejores prácticas con respecto al mantenimiento de los sistemas y registros de RRHH.A day in the lifeTrabaja duro. Diviértete. Haz historia.Este es nuestro lema y lo respaldamos. Por eso, a medida que seguimos creciendo, necesitamos trabajar de la manera más inteligente posible para apoyar a todos los miembros de nuestro equipo.El Asistente de Recursos Humanos brinda apoyo al equipo de gestión en una variedad de tareas. En este rol, ayudarás a impulsar una base de asociados positiva y comprometida apoyando al equipo de RRHH y Operaciones, así como a los asociados del almacén como representante de primera línea de RRHH en un Centro de Fulfillment de Amazon.

Locations

  • Mexico, NLE, Apodaca, Apodaca, NLE, Mexico

Salary

Estimated Salary Rangemedium confidence

240,000 - 360,000 USD / yearly

Source: ai estimated

* This is an estimated range based on market data and may vary based on experience and qualifications.

Skills Required

  • - 6+ months of human resources experienceintermediate
  • - 6+ months of customer service experienceintermediate
  • - 6+ months of Microsoft Office products and applications experienceintermediate
  • - Experience in confidential environmentsintermediate

Required Qualifications

  • - 6+ months of human resources experience (experience)
  • - 6+ months of customer service experience (experience)
  • - 6+ months of Microsoft Office products and applications experience (experience)
  • - High school or equivalent (experience)
  • - Experience in confidential environments (experience)

Preferred Qualifications

  • - 1+ years of human resources experience (experience, 1 years)
  • - 1+ years of customer service experience (experience, 1 years)
  • - 1+ years of Microsoft Office products and applications experience (experience, 1 years)

Responsibilities

  • • Serás el primer punto de contacto para nuestros asociados e impulsarás una experiencia positiva para ellos.
  • • Atenderás consultas diarias (por ejemplo, sobre salarios, asistencia, orientación sobre políticas) y, cuando sea necesario, dirigirás las consultas a la persona o equipo más adecuado para resolverlas.
  • • Elaborarás informes y análisis de RRHH, incluyendo métricas clave como ausentismo, rotación, recuento de personal, etc.
  • • Apoyarás a RRHH y a la gerencia en una amplia variedad de temas y proyectos relacionados con el personal, incluyendo el apoyo para actividades de compromiso.
  • • Proporcionarás información gerencial precisa y oportuna, asegurando el cumplimiento de los procesos de la Compañía, requisitos de protección de datos y mejores prácticas con respecto al mantenimiento de los sistemas y registros de RRHH.

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  • Mexico, NLE, Apodaca, Apodaca, NLE, Mexico

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240,000 - 360,000 USD / yearly

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* This is an estimated range based on market data and may vary based on experience and qualifications.

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  • - 6+ months of human resources experienceintermediate
  • - 6+ months of customer service experienceintermediate
  • - 6+ months of Microsoft Office products and applications experienceintermediate
  • - Experience in confidential environmentsintermediate

Required Qualifications

  • - 6+ months of human resources experience (experience)
  • - 6+ months of customer service experience (experience)
  • - 6+ months of Microsoft Office products and applications experience (experience)
  • - High school or equivalent (experience)
  • - Experience in confidential environments (experience)

Preferred Qualifications

  • - 1+ years of human resources experience (experience, 1 years)
  • - 1+ years of customer service experience (experience, 1 years)
  • - 1+ years of Microsoft Office products and applications experience (experience, 1 years)

Responsibilities

  • • Serás el primer punto de contacto para nuestros asociados e impulsarás una experiencia positiva para ellos.
  • • Atenderás consultas diarias (por ejemplo, sobre salarios, asistencia, orientación sobre políticas) y, cuando sea necesario, dirigirás las consultas a la persona o equipo más adecuado para resolverlas.
  • • Elaborarás informes y análisis de RRHH, incluyendo métricas clave como ausentismo, rotación, recuento de personal, etc.
  • • Apoyarás a RRHH y a la gerencia en una amplia variedad de temas y proyectos relacionados con el personal, incluyendo el apoyo para actividades de compromiso.
  • • Proporcionarás información gerencial precisa y oportuna, asegurando el cumplimiento de los procesos de la Compañía, requisitos de protección de datos y mejores prácticas con respecto al mantenimiento de los sistemas y registros de RRHH.

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