Description

Au sein de la Direction Financière du Groupe, vous rejoignez l’équipe Reporting qui est en charge des
processus de clôture mensuelle et budgétaire, et de la fiabilité des informations consolidées du Groupe.
En collaboration avec les différentes parties prenantes, vous interviendrez notamment sur les tâches
suivantes :

• Gestion et suivi des processus de consolidation mensuelle et budgétaire
• Réconciliation des opérations intra groupe
• Fiabilisation de l’information remontée dans les liasses de reporting
• Support aux filiales
• Participation aux projets en cours (optimisation des processus, EPM)

Cette description prend en compte les principales missions ; elle n’est pas limitative.

Qualifications

• Vous êtes en Bac+4/5 en école de commerce/université à dominante finance d’entreprise.
• Vous êtes organisé et rigoureux. Vous êtes reconnu pour votre esprit d’analyse et de synthèse. Doté d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’une bonne capacité d’adaptation et de communication.
• Vous disposez d’une bonne maîtrise d’Excel. Vous êtes à l’aise avec les systèmes d’information et les
• bases de données.
• Vous avez un niveau d’anglais courant, oral et écrit.

🙋‍♂️ Pourquoi nous rejoindre ?  

• Nous sommes une IA-Driven Company : né lors des prémices de la révolution tech, Devoteam est le partenaire de confiance qui a accompagné ses clients vers l'évolution d'Internet, du Cloud, et désormais, de la révolution de l'IA. Pour cela, 100% de nos collaborateurs sont certifiés GenAI.

Rejoindre Devoteam, c’est apprendre en continu. Avec 75% de collaborateurs certifiés, Devoteam est une Learning Company où l’apprentissage est au coeur de notre modèle.

Informations complémentaires :

🤝 Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ?

• Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation 
• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
• Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés. Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Si vous partagez notre passion pour la technologie et que vous souhaitez construire le monde numérique responsable de demain, alors vous êtes peut-être le passionné que nous recherchons chez Devoteam.

Additional Info

The Devoteam Group works for equal opportunities, for the promotion of its employees on merit and actively fights against all forms of discrimination. We are convinced that diversity contributes to the creativity, dynamism and excellence of our organization. All our positions are open to people with disabilities

Company Description

Chez Devoteam, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numérique en combinant conseil stratégique, expertise technologique et innovation. Forts de 25 ans d’expérience, nous sommes un acteur clé du digital en Europe, avec 11 000 collaborateurs répartis dans plus de 25 pays sur la zone EMEA.

En tant que partenaire stratégique des leaders du cloud, de la cybersécurité et de la data & IA (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow), nous aidons nos clients à relever leurs défis technologiques et à accélérer leur croissance de manière durable.

Rejoindre Devoteam, c’est intégrer une communauté d’experts passionnés, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, et bénéficier d’un parcours de carrière enrichissant.

Notre mission ? Transformer la technologie en levier de performance et d’impact positif pour nos clients et la société.