Kickstart je Hilton HR carrière als HR Coordinator bij Hilton Rotterdam!
Ben je ambitieus en wil jij alle kneepjes van een HR-afdeling binnen de hotelwereld leren? Hilton Rotterdam biedt de ultieme springplank voor jouw HR en hospitality carrière!
Als HR Coordinator bij Hilton Rotterdam ben je het eerste aanspreekpunt voor ons team dat totaal uit 120 team members bestaat. In deze veelzijdige functie zit je naast je administratieve taken middenin de actie van het hotel en ben je met iedereen in contact! Het HR team bestaat uit totaal drie vaste collega’s, waar we met jou erbij als geolied team samenwerken. Jij zult je vooral bezig houden met:

• Het beantwoorden van allerlei vragen van de medewerkers en managers als eerste aanspreekpunt. Dit kan bijvoorbeeld gaan over de e-learnings, over de horeca cao of vertrouwelijke vragen.
• Onboarding van nieuwe medewerkers. Van de eerste selectie en telefoongesprek, contracten opmaken en goed kunnen uitleggen aan de medewerkers, tot het geven van een warm welkom aan iedere medewerker.
• Meewerken aan toffe HR projecten. Zo gaan we samen verschillende processen optimaliseren en digitaliseren.
• Je bent verantwoordelijk voor administratieve HR processen en het up-to-date houden van de personeelsdossiers. Denk hierbij aan het contact met managers over het op tijd verlengen van een arbeidscontract, het opmaken en invoeren van mutaties en brieven, het invoeren van medewerkers in systemen.
• Organiseren en plannen van leuke team member activiteiten en recognition.

We werken op maandag tot en met vrijdag en in principe zijn de werktijden van 09:00 tot 17:00, maar uren verschuiven is geen probleem.

Wie ben jij? Ons team is erg divers en internationaal. Het is dus van belang dat je vloeiend Nederlands, maar ook Engels spreekt en schrijft. Verder ben je iemand die:

• Een achtergrond heeft in hotellerie of HR
• Integer is en met vertrouwelijke informatie kan omgaan
• Nauwkeurig en secuur te werk gaat
• Interesse heeft in wet- en regelgeving
• Graag en makkelijk op met medewerkers en managers afstapt om te connecten en dingen te bespreken
• Een goede organisatiesensitiviteit heeft, je snapt de medewerkerskant, maar ook de point of view van de organisatie
• En misschien wel het belangrijkste; je bent leergierig en nieuwsgierig!

 
Wat bieden wij?

• Een fulltime contract (38 uur per week)
• Salaris in salarisschaal VI van de Horeca CAO
• Reiskostenvergoeding volgens onze staffel wanneer je op meer dan 5km van het hotel woont
• Een warme maaltijd in het hotel tijdens werktijd
• Persoonlijke ontwikkeling via onze Learning & Development afdeling en de online Hilton University, Harvard ManageMentor & eCornell
• Hoge kortingen via Hilton GO! Team Member room rate, plus Friends & Family room rate in alle Hilton Hotels ter wereld.
• 50% korting op je F&D rekening, tenminste in de Managed Hilton Hotels in Nederland.
• Guest Experience: 1 gratis overnachting inclusief diner en ontbijt voor jou en je +1!
• 24/7 gebruik van onze fitness, ook op je vrije dagen!

 
Ben jij klaar om je Hilton HR carrière te kickstarten?
Solliciteer hier en we komen graag met je in contact!