Publicis Media ist das weltweit zweitgrösste Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams namhafte Kunden der Agentur in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development.

Bist Du eine medienaffine und ambitionierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für das Online-Marketing? Bist Du neugierig, dynamisch und voller Tatendrang?

Dann bieten wir Dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine spannende Stelle an einem der schönsten Standorte in Zürich als

(Senior) Digital Project Manager (e/v/e/r/y/o/n/e) 100%

In der Abteilung Digital Solutions werden innovative Konzepte und Produkte für Media Lösungen entlang der Kundenbedürfnisse entwickelt, die gemeinsam mit anderen Abteilungen und Marktteilnehmern umgesetzt werden sollen.

Als Senior Digital Project Manager betreust Du selbstständig die Kampagnensteuerung unserer nationalen und internationalen Kunden-Accounts. Dies bedeutet unter anderem Deinen Einsatz bei der umfassenden internen Koordination und Abwicklung der Digital Solutions Kampagnen. Startend mit der eigenständigen Offert Erstellung basierend auf unserem Produktportfolio, über Koordination von Setup und Aktivierung bis hin zur Analyse und Optimierung der Kampagnen. Dies tust Du zusammen mit einem eingespielten Activation-/Planungsteam, sowie mit Spezialisten aus allen Online-Bereichen (Programmatic, Display, Video, Social).

• Mitwirkung in der strategischen Empfehlung der Non-Disclosed Lösungen (Agentur-Eigenprodukte), über die Disziplinen Display Awareness, Display Performance, Video sowie Social
• Überwachung der laufenden Kampagnen und regelmässige Prüfung der Kampagnenperformance
• Analyse der Kampagnen Reportings und Herleitung von Kampagnen Learnings
• Empfehlung zu Optimierungen
• Tracking und Reporting aller laufenden Projekte und Todos
• Mithilfe bei der Evaluation neuer Eigenprodukte

• Du hast mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Display, Video, Programmatic oder Social
• Du hast ein Faible für Kommunikation und Marketing und kennst Dich mit der Schweizer Medienlandschaft aus
• Die Anwendung von branchenüblichen Analyse- und Abwicklungstools im Online-Marketing bereitet Dir keine Mühe
• Du bist zahlenaffin und die Erstellung von Auswertungen und Analysen machen Dir Spass
• Du verfügst über gutes analytisches Denken und hast Mut neue Ideen auszuprobieren und umzusetzen
• Du bist strukturiert, zuverlässig, selbständig, belastbar und kontaktfreudig und hast ein allgemeines Interesse an neuen Marketing Trends
• Du hast sprachliches Talent in Wort und Schrift – speziell in Deutsch und Englisch
• Microsoft Office Tools wie Powerpoint, Outlook und primär Excel sind keine Fremdwörter für Dich

Klar, mit Kaffee zu werben ist vielleicht nicht mehr „in“ - aber mal ehrlich: Unser Kaffee ist wirklich richtig gut. Und das ist längst nicht alles, was dich bei uns erwartet:

• Du wirst Teil des grössten Agenturnetzwerks der Schweiz und gestaltest die Agenturkultur aktiv mit.
• Kreatives Umfeld? Check. Starker Teamspirit? Check. Haustiere im Büro? Auch check.
• Du arbeitest mit grossartigen Kolleg*innen aus unterschiedlichen Disziplinen - und genau das macht es spannend.
• Publicis Communications, Publicis Zürich, Prodigious, Saatchi & Saatchi und MetaDesign - sie alle freuen sich auf dich.
• Unser Office? Direkt beim Bellevue. Modern, offen, flexibel - und mit Mobile-Office-Option. Weiterbildung ist kein leeres Versprechen: Individuelle Entwicklungsprogramme, Netzwerk-Trainings und Inhouse-Sprachkurse warten auf dich.
  
  
  

Die Menschen, die bei uns arbeiten, sind genauso vielfältig wie unsere Kunden und Projekte. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Mitarbeitende mit verschiedensten Hintergründen und Persönlichkeitsmerkmalen in unseren Alltag einbringen. Wir wollen eine Unternehmenskultur fördern, die all unsere Mitarbeitenden in ihrer Individualität sieht, respektiert und wertschätzt. On Top gibt es in regelmässigen Abständen Inspirations-Sessions und Impulsvorträge, fröhliche Apéros, Events und Grillfeste in unserem schönen Garten.

Haben wir dein Interesse geweckt und möchtest du einen Teil von Power of One werden? Dann freuen wir uns, dich kennen zu lernen.