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Change Management Consultant

Sopra Steria

Change Management Consultant

full-timePosted: Jan 23, 2026

Job Description

Description

¿Qué reto proponemos?

Tenemos una nueva oportunidad en nuestra unidad de Consultoría, Sopra Steria Next.

Buscamos un/a profesional con experiencia en la gestión del cambio, para participar en proyectos de transformación de la experiencia de beneficios, con foco en People y Employee Experience.
 

Qualifications

¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Change Management Consultant con experiencia en:

  • Gestión del cambio organizativo
  • Análisis de impacto organizativo y mapeo de stakeholders
  • Definición y ejecución de planes de comunicación y formación
  • Experiencia en consultoría y trabajo con cliente
  • Capacidad para acompañar procesos de adopción en contextos de transformación

Es valorable tener experiencia en:

  • Proyectos de People / Employee Experience
  • Conocimientos de Design Thinking y Service Design
  • Metodologías ágiles y enfoques iterativos
  • Capacidad de facilitación de workshops y sesiones colaborativas
  • Contribución al desarrollo de frameworks, assets y propuestas

Additional Information

¿Qué tenemos para ti?

  • Contrato indefinido y jornada completa
  • 23 días de vacaciones
  • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
  • Seguro de vida y de accidentes
  • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
  • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
  • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
  • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
  • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! 

The world is how we shape it

 

Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Company Description

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria.

Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España.
Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.

Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.

Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo!

Locations

  • Madrid, Maryland, Spain

Salary

Estimated Salary Rangemedium confidence

45,000 - 75,000 EUR / yearly

Source: AI Estimation

* This is an estimated range based on market data and may vary based on experience and qualifications.

Skills Required

  • gestión del cambio organizativointermediate
  • análisis impacto, mapeo stakeholdersintermediate
  • planes comunicación/formaciónintermediate
  • Design Thinking, Service Designintermediate
  • metodologías ágilesintermediate
  • facilitación workshopsintermediate

Required Qualifications

  • experiencia consultoría, trabajo cliente (experience)
  • capacidad acompañar adopción transformación (experience)

Responsibilities

  • participar proyectos transformación experiencia beneficios
  • gestión cambio organizativo
  • análisis impacto/mapeo stakeholders
  • definir/ejecutar planes comunicación/formación

Benefits

  • general: contrato indefinido
  • general: 23 días vacaciones
  • general: formación continua/certificaciones
  • general: seguro vida/accidentes
  • general: retribución flexible
  • general: Privilege Club descuentos
  • general: onboarding personalizado

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IT ServicesConsultingIT ServicesConsulting

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Buscamos un/a profesional con experiencia en la gestión del cambio, para participar en proyectos de transformación de la experiencia de beneficios, con foco en People y Employee Experience.
 

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¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Change Management Consultant con experiencia en:

  • Gestión del cambio organizativo
  • Análisis de impacto organizativo y mapeo de stakeholders
  • Definición y ejecución de planes de comunicación y formación
  • Experiencia en consultoría y trabajo con cliente
  • Capacidad para acompañar procesos de adopción en contextos de transformación

Es valorable tener experiencia en:

  • Proyectos de People / Employee Experience
  • Conocimientos de Design Thinking y Service Design
  • Metodologías ágiles y enfoques iterativos
  • Capacidad de facilitación de workshops y sesiones colaborativas
  • Contribución al desarrollo de frameworks, assets y propuestas

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¿Qué tenemos para ti?

  • Contrato indefinido y jornada completa
  • 23 días de vacaciones
  • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
  • Seguro de vida y de accidentes
  • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
  • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
  • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
  • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
  • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! 

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Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

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Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria.

Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España.
Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.

Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.

Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo!

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  • Madrid, Maryland, Spain

Salary

Estimated Salary Rangemedium confidence

45,000 - 75,000 EUR / yearly

Source: AI Estimation

* This is an estimated range based on market data and may vary based on experience and qualifications.

Skills Required

  • gestión del cambio organizativointermediate
  • análisis impacto, mapeo stakeholdersintermediate
  • planes comunicación/formaciónintermediate
  • Design Thinking, Service Designintermediate
  • metodologías ágilesintermediate
  • facilitación workshopsintermediate

Required Qualifications

  • experiencia consultoría, trabajo cliente (experience)
  • capacidad acompañar adopción transformación (experience)

Responsibilities

  • participar proyectos transformación experiencia beneficios
  • gestión cambio organizativo
  • análisis impacto/mapeo stakeholders
  • definir/ejecutar planes comunicación/formación

Benefits

  • general: contrato indefinido
  • general: 23 días vacaciones
  • general: formación continua/certificaciones
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